Die Mitarbeitervertretung (MAV) für ein faires Miteinander

Sie vertritt folgende Interessen im Sinne der Mitarbeiter:

  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Arbeitgeber
  • Gleiche und gerechte Behandlung von Mitarbeitern
  • Entgegennahme von Anregungen und Beschwerden
  • Anregung von Maßnahmen, die den Mitarbeitern dienen

Zudem hat die MAV ein Mitspracherecht bei personellen Entscheidungen und betrieblichen Regelungen.

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